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河北教师招聘:2022河北石家庄高新区选聘派遣制教师173人公告

时间:
2022-08-15 13:55:07
作者:
吴老师
阅读:
来源:
河北教师资格网

  【导读】为加快推动我区教育事业健康发展,结合我区2022年教师岗位需要,经区工委、管委研究决定,2022年面向社会公开选聘派遣制教师173名,河北教师招聘为大家整理了以下资料,大家一起看看吧。

  河北教师招聘

  一、选聘原则

  坚持德才兼备、以德为先的用人标准和公开、公平、竞争、择优的原则。

  二、选聘对象范围和条件

  (一)选聘对象范围

  参加《中共石家庄市委组织部石家庄市人力资源和社会保障局石家庄市2022年度事业单位公开招聘工作人员》考试,报考岗位类别为“教育类”,且笔试及面试成绩均达到最低合格分数线以上的考生。

  (二)基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的品行和职业道德;

  4.具有适应岗位要求的身体条件;

  5.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(1986年3月10日至2004年3月10日期间出生);

  6.具有普通高等全日制本科及以上学历;

  7.本次选聘岗位与原报考岗位基本一致,原报考高中、初中学段的考生可在本次选聘中报名初中、小学学段岗位;原报考小学学段的仅可在本次选聘中报名小学学段岗位;

  8.具备与选聘岗位要求相适应的职业资格要求等条件,详见《石家庄高新区2022年公开选聘派遣制教师岗位信息表》。

  (三)不在选聘范围内人员:

  1.普通高等学历教育(非在职)在读学生(不含2022年应届毕业生);

  2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;

  3.现役军人;

  4.不满足本公告要求的“选聘对象范围”和“基本条件”的。

  (四)不得录用人员:

  1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

  2.被开除中国共产党党籍的人员;

  3.被开除公职的人员;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  5.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

  三、选聘实施步骤

  (一)网上报名和资格初审

  本次报名采取网上报名的方式,在诺优考网站发布公开选聘公告。

  报名网址:http://www.nuoyoukao.com/s/24344

  网上报名时间:2022年08月15日至08月19日17:00

  网上审核时间:2022年08月15日至08月19日18:00

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  1.网上报名基本程序及注意事项:

  (1)考生开始报名前,须完全了解本次选聘政策和拟报考岗位条件,然后按步骤进行具体操作。

  (2)网上报名实行严格的自律机制,报考人员必须对提交审核报名信息的真实性负责,资格审查贯穿选聘工作全过程,凡弄虚作假或发现网上填报的信息与实际情况不一致的,一经发现,立即取消报考资格。

  (3)规范填写报名信息,上传的电子照片要符合要求(电子照片要求:近期、免冠、正面、证件照),否则将被审核员拒绝。

  2.资格初审。审核员一般24小时内完成初审,并通过网上报名系统反馈审核结果。“审核未通过”的,可根据提示的原因,修改填报信息并重新提交审核;“审核通过”的,填报信息将不能再修改。

  3.考生务必牢记报名、面谈复审等时间信息,凡是在规定时间内未完成相关操作的,视为自动放弃。

  4.每名考生限报考一个岗位,按网上提示进行报名,报名机构对网上报名数据进行初审,从符合报名条件的人员中,按照《中共石家庄市委组织部石家庄市人力资源和社会保障局石家庄市2022年度事业单位公开招聘工作人员》考试综合成绩,依岗位从高分到低分排序,按照1:1比例确定面谈复审对象,最后一名综合成绩并列的,教学工作经验较长者优先进入面谈复审环节,未达到该比例则全部进入面谈复审环节。

  (二)面谈复审

  1.面谈复审对象。面谈复审对象确定后,在诺优考报名网站公布进入面谈复审环节的考生名单。

  2.面谈复审时间、地点和方式。时间、地点和方式详见《面谈复审通知单》。

  3.确定进入体检人员。面谈复审通过人员进入体检环节,并在诺优考报名网站公布名单。

  (三)体检

  体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)有关规定执行。体检时间和地点另行通知,费用自理。

  (四)考察审档

  对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现等进行考察,并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料,合格的进入公示阶段。

  (五)公示和聘用

  体检、考察审档均合格的考生确定为拟聘用人选,在诺优考报名网站公示。

  对公示反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格,对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。

  四、合同及薪资待遇

  (一)劳动合同

  被聘用人员第三方人力资源公司签订劳动合同,实行试用期制度,试用期一并计算在合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。以上岗位试用期均为3个月,试用期工资为基本工资的80%。

  (二)薪资待遇

  按照《石家庄高新技术产业开发区劳务派遣人员管理办法(试行)》执行,基本工资为3850元/月,岗位工资根据考核结果发放,按政策享受五险,无其他之外薪资福利待遇。

  五、注意事项

  1.考生务必牢记报名、打印准考证、面谈复审、体检、考察审档等重要时间节点,凡在规定时间内未能完成相关操作或未能参加选聘活动的,视为自动放弃。考生在网上报名时,务必填写本人常用的联系方式,并在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅错过面谈复审、考察等选聘环节的,自行承担责任。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响选聘的,自行承担责任。

  2.本次选聘考试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构或个人举办考试培训班,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  3.本次选聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,考生应当按照疫情防控要求,配合做好选聘期间疫情防控相关工作。如疫情防控态势发生变化,将按照疫情防控要求对公开选聘有关工作安排进行适当调整,并及时在诺优考报名网站发布相关信息,请予以理解、支持和配合。

  咨询电话:0311-67267892

  咨询时间:周一至周五(法定节假日除外)

  上午9:00-12:00下午14:00-18:00

  河北诺亚人力资源发展集团有限公司

  2022年08月15日

  附件1:《石家庄高新区2022年公开选聘派遣制教师岗位信息表 》

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